行风评议回头看总结
自今年_ _月开始道德建设以来，学院紧紧围绕学校的中心工作，结合“保贤”教育活动和自身实际，开展了深入的“回望”道德评价活动，以实现正确的领导、理解、措施和工作。在学校党委的统一领导下，全校以“xxxx”重要思想为指导，高度重视，精心安排，广泛开展活动，人人参与，深入查找道德建设中的突出问题，认真制定切实可行的整改措施，取得了显著成效和预期目的。教职工的精神面貌和工作作风发生了明显变化，有力地推动了学校的各项工作。审查工作总结如下:
一.基本信息
(一)加强领导，统一思想，认真组织实施责任制。学院确立了“标本兼治、评价与建设并举”、“谁主管、谁负责”的指导思想。明确目标要求，大力推进调查整改，开展检查监督。为了把民主评议工作落到实处，取得成效，学校领导高度重视，及时采取行动，把道德建设作为今年学校工作的重点。首先是成立一个领导小组。成立了以总支部书记为组长、院长为副组长、科级以上干部和总支部委员会成员组成的道德建设领导小组。二是实行责任制。很明显，总支部书记和院长是道德建设的第一责任人。第三是制定一个工作计划。根据学院的实际工作，制定了民主评议工作的实施方案。明确了评估工作的总体目标、阶段任务、工作步骤、具体要求、评估重点和标准。民主评议工作有了具体安排和安排，目标明确，重点突出，措施有效。形成了最高领导、总支书、主任及相关部门亲自抓、一级抓、一级抓的责任制。所有工作人员都被动员起来积极参与。这坚定了广大教师从自身做起的责任感。四是开展深入宣传。月中旬，召开了全院民主评议工作动员大会，全面动员和部署评议活动，并召开了总支部委员会学习会、领导小组成员会议、支部会议等会议，学习相关文件精神。为使广大群众充分了解和参与民政系统的民主评议活动，我院积极开展宣传，及时报告情况，指导全院的民主评议活动。通过一系列学习宣传活动，把师德“回望”、校风建设、创先争优、领导干部和教职工工作考核以及保持共产党员先进性教育活动的各个阶段结合起来。努力把道德评价的“回望”落实到教职工的实际工作中，进一步增强全院领导干部“以人为本、利民纾困”的意识，为民主道德评价奠定坚实的思想舆论基础。
(二)做好民主评议工作的教育和学习。目前，我们认真组织全体员工学习一系列道德建设的法律法规和学校道德建设文件精神。我们建立和完善了学习体系，坚持领导带头，言行一致。在我们的学习中，我们努力将道德教育与实践“xxxx”重要思想、法律知识教育、诚信自律教育、师德师风教育、师德师风建设、深入开展创先争优活动紧密结合起来。通过宣传和动员，让教师和工作人员提高认识，增强主人翁意识，积极参与评估活动，为调查不良做法奠定基础。
采取多种形式，开门征求意见，做检查和变更。为了找出领导班子建设中存在的问题，学院采取了“请进来，请出去，互相提一下，自己找”等方法。通过召开座谈会、设立投诉电话、发放调查问卷等多种形式广泛征求社会各界和人民群众的意见和建议。在第_ _ _天，举行了“征求意见的民主评估做法论坛”。学院的老师和学生代表被邀请参加会议，并提出了共_ _条意见和建议。月的前十天，领导带领团队，各教研室的负责人和总支部成员分别到学生宿舍和小学教研室进行专题调查，与个别教师交谈，认真征求意见，收集各种意见和建议。此外，学院还向学院全体教职员工发出了_ _份调查问卷，就服务质量、廉政建设、工作效率和学院领导创新等问题征求群众意见，并收到_ _份答复、意见和建议。同时，通过设立意见箱等形式，广泛征求群众意见。对于通过各种渠道收集到的意见和建议，学院逐一进行了梳理和讨论，认真分析了存在的问题和原因，针对当前存在的问题制定了有针对性的整改措施，明确了责任人，并立即提前整改，让群众感受到民主评议带来的实际效果。
(三)加强沟通和联系，积极与组织部门和上级联系，确保评估工作做得更好。自开展民主评议活动以来，学院加强了与组织部的沟通，结合职前教育的发展，通过多种形式对学院进行了自我评价。为确保岗前教育活动和伦理审查的顺利开展，使督导小组和组织部门对学院开展工作的基本情况有更深入的了解，学院召开了民主生活会和专门组织生活会等多种形式的活动，并向组织部门和督导小组成员汇报了我院伦理民主审查和岗前教育完成情况。进入整改阶段，我院召开了整改方案咨询会和整改工作汇报会，邀请组织部和督导小组成员指导学院的整改工作。为了及时向学校汇报评估工作的落实情况，我们还通过直接传递的方式向各组织部门和监督小组成员发送了工作简报、工作报告等相关信息。
(四)虚心接受群众意见，把道德评价和道德整顿作为当前一项突出而重要的任务，切实解决群众反映强烈的热点问题。
从分析评估阶段开始，学院党总支就迅速召开专题会议，针对群众反映的意见和建议，找出问题，分析原因，研究制定整改措施。通过整理出_ _条意见和建议，可以归纳为_ _个方面。对此，制定了整改计划，明确了责任单位、责任领导、整改目标和工作要求。该计划已在墙上公示并下发至教研室，要求各部门把整改工作作为当前的一项突出而重要的任务，切实抓好。它是真实的，实用的，不走过场。为了更有效地解决群众反映的热点和难点问题，我们还成立了专门小组，对群众反映的热点问题进行深入研究，提出有效的解决办法和整改措施，加大对这些关键问题的整改力度，力争给群众一个满意的答复。
三。存在的问题和努力
虽然今年我们的民主评议工作取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面:
首先，工作效率和服务质量需要进一步提高。有些同志对工作热情不高，创新意识不强。他们不注意研究和解决新情况和新问题。他们不配合和配合群众解决群众提出的问题。结果，有些问题不能及时解决。
二是管理工作中仍存在薄弱环节，必须通过综合配套改革尽快解决，提高服务管理水平。
第三，要通过教育培训、干部交流等措施加强自身队伍建设。
为此，我们决定采取有效措施，重点做好以下工作:
(一)加强领导，进一步落实整改任务。按照行风建设工作责任制的要求，进一步加强整改工作，落实各项整改措施。特别是要着力解决群众普遍关心的热点和难点问题。
(2)完善相关规章制度。学院应结合自身实际，进一步完善各项管理制度、学院公共事务制度、廉政建设制度等。，规范程序，促进道德建设的制度化和规范化。
(3)建立道德建设的长效机制。我们要认真总结今年高校道德建设的工作，发扬一些好的做法和经验，巩固道德评价的成果。努力把我院的道德建设提高到一个新的水平。