保护区党支部整改方案

　　依照县（市）委的统一安排和要求,主动举办深切实践科学发展观活动,在调研，提升认识的基础上,从查找影响和制约科学发展的凸出问题，事关群众切身利益的凸出问题，党.性党纪党风方面存在的凸出问题入手,通过召开专题座谈会，放发征求意见函，广泛征求意见建议,召开专题XX生活会,仔细检查了贯彻落实科学发展观中存在的凸出问题,提出了改进的整体思路,形成了分析检查报告.为保证保护区管理局深切实践科学发展观活动取得预期效果,特制订整改落实方案.

　　一，指导思想

　　以XXX理论和“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻落实科学发展观,围绕生态文明建设的要求,以“建设新时期国家级自然保护区”为目标,以举办“努力推动保护区事业科学发展”活动为切入点,以坚持取得实效为关键,依照远近联系，凸出重点，分步实施的原则,联系分析检查报告和工作实际,深切举办重要问题调研,全部强化作风建设和反腐倡廉建设,强化督促检查,实实在在关心干部，群众生活,实实在在为群众办实事好事,努力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,加快形成有利于提升推动科学发展和综合服务水准的体制机制,逐渐提升领导干部科学发展的能力水准,为推动××“人与自然和谐发展”做出新的贡献.

　　二，大致要求

　　依照“党员干部受教育，保护发展上水准，人民群众得实惠”的整体要求,坚持先急后缓，先易后难的原则,紧密联系保护区工作实际,对梳理出的影响和制约保护区科学发展的凸出问题以及党员干部党.性党风党纪群众反馈强烈的重点问题进行全部分析和归类,深刻剖析问题产生的根源,逐条制订整改措施.对具备条件解决的问题立即着手解决,对暂不具备条件解决的问题,主动创造条件,确定时限,分步实施,切实解决.整改方案要做到“四确定一承诺”,要着力可操作性和可评价性,内容要充分体现服务意识，凸出服务XX.

　　三，整改内容

　　依照《XX无量山国家级自然保护区××管理局领导班子关于贯彻落实科学发展观情形的分析检查报告》查摆出来的影响和制约保护区科学发展以及党员干部党.性党风党纪方面群众反馈强烈的X个凸出问题,制订详细的整改措施，整改责任和整改时限.

　　（一）近期整改的问题

　　X，管理局领导班子理论抓的不够

　　①整改措施.制订理论等制度并坚持落实.

　　一是建立管理局理论定期集学校习讨论会议制度,在管理局领导班子和管理局XX广泛举办有关政策，精神和业务知识等中心理论讨论,以期决策制订出保护区每一个计划和发展计划;各基层管理站所建立相应的中心理论集学校习讨论制度,克服困难坚持施行;保护区管理局原有一些每一个制度按规定施行.

　　二是全部坚持落实好保护区管理局党支部的每一个制度,提升党员同志的政策理论水准,增强党支部的整体素质.

　　三是更加深切加强干部培养力度,持续适时选派干部职工参加各类业务集训,与此同时采用请进来，走出去的方式,组织干部职工到其他示范保护区考察,开阔视野,他们先进的工作模式和经验,逐渐提升干部职工的业务知识水准和综合素质,推动干部快速成长.四是主动争取改善基层站所的条件和环境.

　　②整改责任

　　主管领导：*，*;责任单位：管理局办公室;配合单位：宣教股;具体落实人：*，*.

　　③整改时限：XX年XX月底前

　　X，领导之间，领导与职工之间思想交流不够

　　①整改措施

　　一是深切贯彻落实党的XX届X中全会精神,以发展为要务,强化班子协作,增强集体凝聚力.

　　二是更加深切强化领导班子建设,发扬XX，团结干事，凝心聚力,主动探索自然保护区管理新机制,以使保护区建设管理工作取得好实效.

　　三是拓宽领导班子成员之间的交流与沟通渠道,敞开心扉地广泛交换意见,真正营造一种和谐气氛,建立同志间的相互尊重，相互信任，相互理解的工作协作关系,以实现工作效能最X.

　　②整改责任：主管领导：*，*;责任单位：管理局办公室;配合单位：各股，所，站;具体落实人：*，*，常学科，新洪，家武，X成清，X.

　　③整改时限.XX年XX月底前.

　　（二）中期整改的问题

　　X，对干部的教育和管理力度不够

　　①整改措施

　　一是强化内部管理,更加深切完善每一个管理制度,建立严格的岗位责任制.

　　二是强化制度的检查，落实,实实在在解决有章不循，单位纪律松弛的问题.

　　三是强化工作监督力度,更加深切完善队伍建设与管理,逐渐建立完善科学合理的效能考评考核制度,奖勤罚懒,奖优罚劣,真正体现干多干少不一样,干好干坏更不一样.

　　四是充分发挥干部职工的主观能动性和工作主动性,努力增强保护区干部职工的责任意识，大局意识，发展意识.

　　②整改责任：主管领导：*，*;责任单位：管理局办公室;配合单位：宣教股;具体落实人：*，*.

　　③整改时限.XX年XX月底前.

　　X，工作中创新意识不够

　　①整改措施：

　　共X,现在第XXXX（”XXXX”）;X（”XXXX”）;X（”XXXXX”）;保护区党支部整改方案有关内容：创建国家环境保护模范城市工作实施方案创建国家环境保护模范城市,是实施可持续发展战略,造福人民的“民心工程”.依照上级创建工作要求,我校成立了“创模”领导小组,并制订了《XX三中创建环境保护模范城市工作实施方案》.

　　××市XXXX年创建法治X府实施方案××市人民X府关于印发《市XX年创建法治X府实施方案》的通知文号：×府发〔XX〕XX号签发单位：××市人民X府签发时间：XX-XX-XX生效时间：XX-XX-XX各区（市）县（市）X府,市X府各部门：《市XX年创建法治X府实施方案》已经市...

　　少先队大队委竞选实施方案

　　一，指导思想

　　：

　　为了给每一位有上进心的少先队员提供一个发展个性，施展才能的平X,推动学校少先队工作向着“规范和XX”的方向发展,选出最优秀的少先队员担任大队委职务,组建完整的少先队大队委,从小培养队员参与自主管理,提升队员...

　　感恩教育实施方案X篇调研目的.为主动响应团区委创新本年度工作思路的号召,联系我区学校校德育工作现状,主动推动文教局团委的工作,就感恩教育的现状进行调研分析,发现问题,总结经验,形成工作思路,以更好地推动未成年人思想道德建设工作的举办.

　　同学聚会方案亲爱的同学们,你是否还记得美丽的校园,曾经留下过我们轻快的脚步，欢乐的笑语.教育楼里,曾经留下过我们朗朗的读书声，刻苦求学的身影.在那美好的生活中,我们相知相助,经历了人生最纯洁，最美好的时光.

　　X学校举办“学生评教师，家长评学校”活动实施方案为深切贯彻落实科学发展观,更加深切推动我校师德师风和教师队伍建设,更加深切密切学校和社会，家长的联系,逐渐提升人民群众对我校教育教育工作的满意度,推动我校和谐发展,依照县（市）乡（镇）党委要求和XX局党组XXXX号文件精神,联系我校实际,...

　　新课改下和谐学生教师关系课题研究活动实施方案一，课题的提出X，课题的“学生教师关系决定着学校的面貌”.建立和谐的学生教师关系既是新课程实施与教育改X的前提和条件,又是新课程实施与教育改X的内容和任务,也是建设和谐社会,构件和谐校园,推动学生教师共同成长,共同发展的大致要求...

　　实践实施方案XXXX，日程安排XX年暑期社会实践活动,于X月下旬启动,X月下旬结束.分宣传动员，组建团队，评审立项，队员集训，组织实施，总结表彰六个阶段进行.

　　>>实施方案X（”XXXX”）;二是仔细组织实施无量山国家级自然保护区二期工程建设,二期项目的实施,将推动无量山国家级自然保护区管理工作朝着科学化，规范化方向发展,为保护亚热带XX湿性常绿阔叶林及X长臂猿，灰叶猴，XX红豆杉，中华桫椤等珍稀野生动植物奠定坚实的基础.

　　三是坚持以人为本,着力解决改善职工工作生活环境.借助无量山国家级自然保护区二期项目的实施,强化基层站所的基础设备建设,完善完善管理机构,强化机构能力建设,改善基层职工工作条件,提升保护区的管理水准,保护区建设管理走向制度化，科学化的轨道.

　　四是坚持可持续发展,实实在在强化自然保护区管理工作.自然保护区管理工作第一是保护,第二是发展,而且发展是可持续的发展,是科学的发展.保护区管理局要强化与旅游部门X,共同开发灵X旅游X.正确处理开发与保护的关系,在保护中开发,在开发中保护,逐渐使X优势变成经济优势.强化与各部门的联系,密切配合,走科学发展之路子.

　　五是坚持统筹兼顾,保护好自然保护区内的X.实实在在增强宗旨观念,坚定依靠群众，服务群众.更加深切加强对保护区周边群众生产生活的关心支持力度,做到周边群众和保护区的和谐发展.强化对保护区内各类X的保护,使用X优势,引进科研项目,推动保护区快速发展.

　　六是妥善处理保护区辖区内的热点，难点问题,确保林区社会治安稳定

　　针对保护区内开发石板材等的热点，难点问题,建立完善矛盾纠纷排查调处制度,巩固和强化X林区创建活动,持续举办领导干部下访活动,实实在在把矛盾和问题解决在基层，化解在萌芽状态.强化林业行政执法集训工作,严厉打击破坏自然保护区森林X的违法行为,严格落实保护区内的安全生产工作,依法管理好灵X国家森林公园,坚定遏制重特X全事故的发展.

　　七是创新体制，机制,对现有人力X进行整合,对站所人员合理配置;建立完善站，所部门之间的配合协作机制;组建保护区林政执法大队.

　　②整改责任：主管领导：*，*;责任单位：科研所，项目股;配合单位：办公室，宣教股;具体落实人：*.

　　③整改时限：XX年XX月底前

　　（三）长期整改的问题

　　X，机构设置有待强化

　　①整改措施：

　　一是联系保护区现实实际,主动向上争取相应机构和人员编制.

　　二是理顺保护区管理机构和财政供养体系,努力实现保护区公益事业行政管理一体化和省（市）级财政供养保证体系.

　　②整改责任：主管领导：*，*;责任单位：管理局办公室;配合单位：宣教股;具体落实人：*，*.

　　③整改时限：长期

　　X，队伍建设有待强化

　　①整改措施：

　　一是强化对干部职工及林管员的素质教育和业务集训,实实在在提升保护区管理队伍的整体素质,增强保护区建设管理能力.

　　二是管理使用好林管员队伍,以取得X管理等工作的直接切实性.

　　②整改责任：主管领导：*，*;责任单位：管理局办公室;配合单位：宣教股及各站所;具体落实人：*，*，常学科，*.

　　③整改时限：长期

　　四，保证措施

　　保证整改工作,解决凸出问题,是实践活动的关键阶段.为了确保整改方案落到实处，收到实效,领导班子成员和广大党员干部都要以强烈的政X责任感和事业心,仔细做好整改工作.

　　（一）强化整改落实的组织领导

　　保护区领导班子对整改落实工作负总责.局实践活动领导小组组长，支部书记*同志为整改落实责任人,其他支委成员分工负责,各股（室），所，站负责人要亲身抓,确保实践活动圆满完成.

　　（二）强化对整改落实的督促检查

　　各股所站要将方案中的每一个工作放进重要议事日程,摆在凸出位置,坚持主要领导“亲身抓，负总责”,形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制,确保责任到位，措施到位，投入到位,保证整改目标任务顺利实现.对解决问题效果不好，多数群众不满意的,要重新整改,对造成重要，严重后果的要追究直接责任人的有关责任.

　　（三）完善对整改落实的监督机制

　　在保护区管理局公众信息站上公布整改落实情形,接受党员，干部和群众监督.仔细举办群众满意度测评,依照测评情形,更加深切征求意见,完善整改措施.对涉及长远，一时难以解决的,要在一定范围内说明情形;对多数群众不满意的要适时补课,重新整改.

　　少先队大队委竞选实施方案

　　一，指导思想

　　：

　　>>实施方案X（”XXXX”）;

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