2023年纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会3篇

纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会自监察体制改革以来，习近平总书记多次强调，要推进反腐败工作规范化、法治化。作为党内监督和国家监察专责机关的纪检监察机关下面是小编为大家整理的纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会3篇,供大家参考。

纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会3篇

纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会篇1

自监察体制改革以来，习近平总书记多次强调，要推进反腐败工作规范化、法治化。作为党内监督和国家监察专责机关的纪检监察机关，“打铁必须自身硬”，我们自身工作的规范化、法治化和正规化建设尤为重要。

今年以来，东营区全体纪检监察干部认真学习领会习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神和各级纪委全会会议精神，积极开展规范化、法治化、正规化建设，每个部门单位积极谋划全年工作任务，建立全年目标，把目标项目化，项目责任化，责任具体化，每项工作责任到人，确保层层落实到位。从中央纪委、国家监委到省市区纪委监委，全面提出开展规范化、法治化、正规化建设，从我自身来说，就是要履职尽责，做好本职工作。

从《监督执纪工作规则》《监督执法工作规定》等规则规定中看，文件中写明了层级监督、业务监督、纪律监督等监督制约制度，也形成了相互监督、相互制约的工作流程和机制。在实际工作中，我们认真研究分析，找准定位，根据自身实际情况，建立完善务实管用的制度机制，确保工作规范有效、合法合规。落实到实际工作中，案件监督管理室作为问题线索来源的统一归口，我们从源头做起，严把问题线索集中管理、研判处置、跟踪督导、数据上报等关键关口，不断细化工作措施，从“入、处、督、报”四个方面出发，实行问题线索“链条化”管理模式，实现对问题线索处置过程的全程监督，不断推动问题线索管理和处置工作规范化、法治化、正规化，有力促进问题线索处置提质增效。

统一管理，把紧入口关。上级交办、各方移交、办案中发现以及信访受理等多方面的问题线索，均交案件监督管理室统一管理，由案件监督管理室对受理的所有问题线索实行统一编号、逐件登记、分类建档，建立动态更新机制，确保问题线索不积压、不泄密。准确分办，把紧处置关。归口管理后，根据问题线索的性质、明确性以及可查性等因素，分类干部管理权限及领导批示、上级意见等不同情况，做好问题线索的分析研判及处置分办。同时，根据属地管理的原则，对属我区管辖的，分办有关承办部门办理；涉及省市管干部的，上报上级纪委监委；涉及管理权限范围之外其他的，按干部管理权限及时向有关单位移送。强化督导，把紧时限关。按照“事事有回音、件件有着落”的原则，根据上级重点关注、轻重缓急等情况建立督办工作台账，采取电话督查、书面督办的形式，通过每月提醒、季度通报，督促承办部门在规定时限内完成问题线索的办理，对不能按要求办结的，承办部门要书面说明原因，确保问题线索有效快速处置，防止问题线索压件不办、超期办理等问题。同时，定期对问题线索处置过程开展监督检查，通过抽查谈话光盘、整体案卷、文书使用等，督促承办部门做到履行审批到位，程序合规合法。突出对“查否件”的督查，强化镇街道纪（工）委“查否件”逐级审批机制，形成内部监督整体合力，增强执纪审查人员的责任意识。及时上报，把紧精准关。在问题线索办理情况上报工作中，加强与承办部门的沟通，做好资料的复核和逻辑验证，确保上报的各种数据资料真实完整、准确无误。

春光明媚，万物可期，我们走在规范化、法治化、正规化建设的道路上，我们脚踏实地，一步一个脚印；新时代赋予我们新的责任和新的使命，撸起袖子加油干，守护海晏河清新东营！

纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会篇2

加强纪检监察机关规范化法治化正规化建设，是新时代坚持自我革命、坚定不移全面从严治党的内在要求。作为党和国家自我监督的专责机关，我们需要进一步提高政治站位，健全内控机制，增强法治意识，主动接受监督，打造政治素质过硬、专业化能力强、忠诚干净担当的过硬队伍。

做政治坚定的模范。把政治建设摆在首要位置，充分认识“两个确立”的决定性意义，把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任。切实加强理论学习，不断优化学习形式，完善理论学习中心组学习制度，办好“星光课堂”，强化“头脑风暴”，不断“碰撞思想”，加深对理论的认识和理解。围绕规范化法治化正规化建设开展调研，持续夯实政治理论基础。不断探索政治监督具体化常态化工作机制，紧紧围绕习近平总书记重要讲话精神和视察东营指示要求，做深做实做细政治监督，确保不跑偏、不散光、不走样。

做对党忠诚的卫士。天下至德，莫大乎忠。无论从哪个角度讲，纪检监察干部都要做对党忠诚的表率，心中时刻崇尚对党忠诚的大德。要进一步深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，弘扬伟大建党精神，不断加强理想信念教育、革命历史和革命传统教育、改革开放教育，以党的理论创新最新成果为指引，推进规范化法治化正规化建设。

做自我革命的先锋。坚持倡树实在实干实绩用人导向，加大干部培训力度，实行教、学、练、战一体化干部培养模式，提升履职能力和斗争本领。坚持给自己“立规矩”，增强法治意识、程序意识、证据意识，把实事求是贯穿审查调查全过程，精准量纪执法、追责问责。坚持纪法贯通、法法衔接，健全完善纪检监察机关与司法机关沟通协作机制，把执纪和执法贯通起来，确保同向发力、协同高效。

做精准履职的标杆。纪检监察干部是掌握纪法“标尺”监督别人的人，必须带头履职尽责。坚持边学习、边思考，边调研、边总结，边工作、边提升。增强纪法素养训练，提高依规依纪依法开展工作的能力和水平。把“三不”一体推进刻进脑子里，落实到行动中，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，提升标本兼治综合效应。坚持“三个区分开来”，用好容错备案、阳光反馈、关爱回访等机制，统筹把握执纪执法的尺度和温度，为担当者担当，为干事者撑腰。

做守正清廉的榜样。无私才能无畏，纪检监察干部只有清清白白做人、干干净净做事，才能祛除私心杂念，摆脱世俗干扰，守住人间正道。进一步健全内部权力运行机制和监督管理制约体系，持续整治“灯下黑”，管好“八小时”以外，让纪检监察干部时刻保持清醒头脑，摆正自己的位置，管好自己的生活圈、交往圈、娱乐圈。大力涵养廉洁文化，建好廉洁文化展厅，讲好廉洁文化课，营造浓厚的廉洁文化氛围，从一点一滴中提升自我修为，自觉做到严以修身、严以律己、严以用权，做一名忠诚干净担当的纪检监察干部。

纪检监察规范化法治化正规化建设心得体会篇3

推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设，是坚持制度治党、依规治党在纪检监察领域的生动实践，也是政治机关彰显鲜明政治态度、坚决做到“两个维护”的具体行动。我认为推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设，应主要从强化制度建设、规范业务工作和加强内部监督管理三个方面入手。

首先，制度建设是基础。一方面，要落实上级制定的各项制度规定，比如，要一体推进纪检监察体制、监察体制和纪检监察机构改革，将制度优势转化为治理效能。严格落实双重领导体制，加强党对反腐败工作的领导，定期向党委汇报全面工作，重大案件、重要事项及时向党委请示汇报，协助党委落实全面从严治党主体责任；强化上级纪检监察机关对下级纪检监察机关的领导，监督检查和审查调查工作以上级纪检监察机关为主，线索处置、立案审查调查等工作在向同级党委汇报的同时及时向上级纪检监察机关汇报。另一方面，要探索制度创新，规范提升监督检查和审查调查工作。比如，为用好用活纪检监察建议书，做好查办案件“后半篇”文章，我们探索制定了《关于规范纪律检查建议和监察建议工作的办法（试行）》；为提升信访举报办理质效，创新制定了《信访举报闭环管理工作规范（试行）》。今年，我们还将按照上级纪检监察机关部署要求，首次向人大报告专项工作，依法接受人大监督。

其次，业务工作是关键。推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设抓好业务工作是关键。信访部门要规范信访举报工作，严格落实《纪检监察机关处理检举控告工作规则》，把好案件业务规范的“头道工序”。案件监督管理部门要发挥好牵头抓总作用，当好线索处置的“参谋长”和“监督员”，加大问题线索跟踪督办力度，加强重点问题线索处置进展情况调度，监督案件办理部门严格落实办案安全制度，切实守住监督检查和审查调查“生命线”。监督检查部门要立足“监督的再监督”职能，紧盯“关键少数”和重点岗位人员，坚持日常监督不放松、节点监督不松懈，依纪依法开展监督工作。审查调查部门要牢固树立纪法意识、程序意识和证据意识，从严从实抓好措施使用、程序审批、证据固定和办案安全等各项工作。案件审理部门要规范案件审理工作，严把案件出口，准确分析定性，把好量纪尺子，确保每一件案件都能经得起实践、人民和历史的检验。

第三，内部管理是保障。习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上专门强调，纪检监察队伍建设也要坚持“三不”一体推进理念，纪检监察干部要做遵纪守法的标杆。这体现了对我们的更高标准、更严要求，要把“三不”一体推进理念贯穿自身建设。一是制定纪检监察干部“八小时以外”监督办法，列出负面行为清单，加强纪检监察干部“社交圈”“生活圈”“朋友圈”监督，督促纪检监察干部带头讲纪律守规矩，当好党员干部表率。二是严格执行打听案件、过问案件、说情干预情况备案规定，管住管好纪检监察权，做到纪律部队纪律严明。三是定期开展廉政家访工作，发挥好群团组织作用，积极开展关爱慰问活动，由单位“体制内”监督向家庭“体制外”关怀拓展，不断激发干部干事创业积极性。