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报社全员培训计划
为着力培育学习型报社，提升全员个人素质和工作能力，鼓励各类人才竞相涌
现，本着实事求是、务求实效的原则，制定全员培训计划。
一、培训目的
一）适应岗位需要。通过培训，提高新闻工作者专业知识水平和业务实践能力，
提升产业经营者的经营意识和现代经营管理能力，增强管理者的决策能力、战略开
拓能力，使各层面、各岗位上的员工适应本职岗位需要；
二）提升个人素质。通过培训，全面提高报社员工的科学文化水平和思想政治
修养，提升报社员工的学习能力，提高技能岗位人员的技术等级，整体提升报社员
工的综合素质；
三）强化敬业精神。通过培训，增强主人翁意识，使员工在工作中履职尽责。
通过着力培树一批名记者、名编辑、名经营者，推出一批首席记者、首席编辑，建
立员工特别是新员工对单位的归属感和认同感。
二、培训内容
一）主流意识和策划意识
学习中央、省、市的政策文件、重点工作方向及重要决策部署，树立主流意识，
页脚内容
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放大主流思想，跟踪主流报道，让中层管理人员和一线编辑记者时刻了解当前国际、
国内形势，掌握国家大政方针，明确国家政治、经济发展方向，深刻领会市委、市
政府工作大局和工作重点，能够准确解读主要领导的施政方针、战略决策和工作部
署；
学习主题策划、典型策划、成就策划等的选题方法和运作模式，培养策划意识，
准确把握时政报道，积极跟进时政报道，深入解读市委、市政府工作部署，准确传
达市委、市政府主要领导的战略思想，为各级、各部门开展工作提供政策指导和理
论引领，彰显党报的权威作用；
学习新闻如何关注广告，培养新闻工作者为报业发展大局服务的意识和水平。
二）新闻业务、经营业务、行政管理业务
1 新闻业务培训要关注网络时代新媒体对传统媒体造成的冲击， 关注自媒体时代
受众获取信息的诉求变化，关注媒体竞争激烈时期报纸生存发展现状，着重从更新
报道理念、创新报道形式、细分受众市场、转变素材取向等方面进行改革创新，培
养新闻工作者的市场意识、信息意识、受众意